Openjobmetis e The European House – Ambrosetti lanciano Tech4Future – HR & Family Care Club, un club che mira a raccogliere fino a 25 vertici di startup e scaleup innovative, tra ceo e founder, attive negli ambiti HR, Family Care e Dati e Intelligenza Artificiale applicati ai due settori.
“Con questo nuovo progetto, realizzato con la collaborazione di The European House – Ambrosetti – spiega Rosario Rasizza, Amministratore Delegato di Openjobmetis – intendiamo potenziare la nostra capacità di intercettare eccellenza all’interno di due dei nostri più importanti contesti di sviluppo: le Risorse Umane e il mondo del caring a beneficio delle famiglie per lo sviluppo di un nuovo concetto di domiciliarità nelle cure: cerchiamo innovazione, coraggio, best practice e coltiviamo i valori del confronto, della sperimentazione e del brain storming”.
Rosario Rasizza, Amministratore Delegato di Openjobmetis
Per candidarsi è sufficiente compilare il form di iscrizione al sito , dal 15 febbraio al 15 marzo 2021. Ai ceo e Founder selezionati sarà assegnata una borsa di partecipazione del valore di 7.500 euro coperta da Openjobmetis che comprende un percorso di attività che si svilupperà dal 12 aprile al 31 dicembre 2021 e prevede, tra le altre cose, incontri bimestrali di approfondimento di tematiche economiche, sociali, tecnologiche, o di gestione aziendale che possano supportare i ceo e Founder nel loro percorso di crescita individuale e aziendale; networking con esperti e key stakeholder del settore Risorse Umane e Family Care e del campo dell’innovazione e della tecnologia; Mentorship volta a supportare i ceo e Founder nelle loro necessità legate alla crescita dell’azienda; Pitch day in cui ciascun ceo e Founder potrà presentare l’avanzamento della propria attività, attivando una discussione per partnership commerciali o per investimenti.
Il percorso sarà supportato e indirizzato da un Comitato Guida composto da Paolo Borzatta, Member of the Board di The European House – Ambrosetti,Angela Paparone, Direttore Risorse Umane di Microsoft Italia, Rosario Rasizza, Cofounder e CEO di Openjobmetis e Valerio De Molli, ceo & Managing Partner di The European House – Ambrosetti.
Quest’ultimo, in occasione della presentazione ha sottolineato che “Questa iniziativa, in particolare, si rivolge a ceo e Founder di aziende attive nei settori dell’HR e del Family Care con una forte impronta tecnologica e innovativa. Come The European House – Ambrosetti, da sempre riteniamo centrale lo sviluppo della leadership come motore per la crescita del paese e per questo consideriamo questa iniziativa strategica e ad alto potenziale per perseguire queste finalità”, afferma De Molli.
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